Đơn hàng của công ty vì số tiền lớn nên tôi xin thanh toán theo nhiều đợt. Như vậy thanh toán đợt nào xuất hóa đơn đợt đó được không?

Theo quy định pháp luật thì công ty tôi có thể mua bảo hiểm nhân thọ cho người lao động đang làm việc tại công ty thay vì đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không? 

Sắp tới Nghị định 123/2020/NĐ-CP sẽ được sửa đổi và trong đó sẽ bổ sung quy định về xử lý chứng từ điện tử đã lập sai. Vậy cụ thể như thế nào? 

Làm việc chưa đủ 12 tháng thì tôi và công ty thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn. Vậy tôi có được hưởng trợ cấp thôi việc không?

Có phải mới đây Tổng Cục Thuế có văn bản hướng dẫn về giá tính thuế giá trị gia tăng với hàng hóa chiết khấu thương mại hay không? 

Nhiều người nói sẽ có chính sách hạn chế rút bảo hiểm xã hội một lần. Vậy điều kiện để người lao động được rút Bảo hiểm xã hội một lần năm 2024 là thế nào? 

Có phải sắp tới Chính phủ sẽ sửa đổi, bổ sung quy định về nguyên tắc lập, quản lý, sử dụng hóa đơn, chứng từ tại Nghị định 123/2020/NĐ-CP hay không?

Trường hợp nào NSDLĐ được yêu cầu NLĐ làm thêm giờ mà không cần sự đồng ý?

Doanh nghiệp sau khi đã bị thu hồi Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp mà vẫn tiếp tục kinh doanh thì phạt vi phạm hành chính như thế nào? 

Đã 06 tháng kể từ ngày thành lập công ty TNHH, có 02 thành viên không gó đủ số vốn theo cam kết nhưng công ty chưa thực hiện điều chỉnh vốn thì bị phạt ra sao?